№ |
Фамилия Имя участников курса |
Номера |
1 |
Павел Рябов |
13695 |
2 |
Елена Мартынова |
13696 |
3 |
Дмитрий Михеев |
13697 |
4 |
Руслан Попов |
13698 |
5 |
Григорий Никонов |
13699 |
6 |
Дмитрий Фещенко |
13700 |
7 |
Антон Любимов |
13701 |
8 |
Максим Ткачев |
13702 |
9 |
Наталия Горбатко |
13703 |
10 |
Максим Клочков |
13704 |
11 |
Борис Ломов |
не нужно |
ПРОГРАММЫ ТРЕНИНГОВ LiCO |
Заключительная функция в процессе управления предприятием — контроль выполнения принятых планов, политик, процедур, бюджетов, обеспечивающих достижение поставленных перед компанией целей. Нет особой необходимости обосновывать важность этой функции. Планы составляются на будущее, которое никто не может точно предсказать, а значит, неизбежны отклонения от намеченного пути, вызванные как объективными, так и субъективными причинами. Объективными причинами могут быть, прежде всего, воздействия рынка, неожиданные действия конкурентов или (и) партнеров по бизнесу, а также изменение экономической ситуации, например падение спроса. К объективным причинам можно также отнести проявившиеся недостатки организационной структуры и системы мотивации, которые не позволяют двигаться в соответствии с планами. Как известно, абсолютно совершенных структур и систем мотивации не существует, эти функции менеджмента постоянно совершенствуются, чтобы отвечать требованиям рынка и внутренней культуре компании. Например, в 2012-2013 гг. экономический кризис в Европе вынуждал корректировать прогнозы и планы по ВВП не только страны Европы, но и России. Что в свою очередь сказывалось на планах всех компаний, работающих в России. Например, ирландская авиакомпания EasyJet, которая приложила много усилий для выхода на рынок РФ, после анализа результатов 2013 г. вынуждена была отменить рейсы Москва — Манчестер в летнем сезоне 2014 г. Изменение рыночной ситуации, низкий спрос в 2013 г. на авиабилеты этого рейса заставил компанию изменить свои планы. Таким образом, постоянный контроль за результатами работы позволяет избежать убытков в одном направлении и использовать освободившиеся ресурсы в другом.
Субъективными причинами отклонений от намеченных планов может быть неверное прогнозирование поведения работников на вновь введенные правила и процедуры, а также ошибочные управленческие решения топ-менеджеров предприятия. Например, президент компании Microsoft Стив Балмер принял решение уйти в отставку, посчитав, что именно из-за его стратегических ошибок фирма потеряла ряд лидирующих позиций на рынке ИТ.
В зависимости от того, в какой момент производственного цикла выполняется контроль, его разделяют на три вида: предварительный, текущий и заключительный.
На этапе предварительного контроля проверяют качество ресурсов, которые будут использоваться компанией для производства своих товаров или услуг. Существуют три вида ресурсов: человеческие (персонал компании), материальные (сырье и материалы), а также финансовые. Предварительный контроль ресурсов реализуется через выполнение правил, процедур и политик предприятия. Контроль человеческих ресурсов выполняется при приеме на работу новых сотрудников, новых назначениях, переаттестациях. Часто встречаются такие виды контроля, как тестирование работников, собеседование, проверка уровня образования и необходимых профессиональных навыков. Банки при принятии решения о выдаче кредита детально проверяют кандидатов на его получение, будь то физическое или юридическое лицо.
Контроль материальных ресурсов заключается в проверке закупаемых материалов на соответствие стандартам предприятия. Этот вид контроля часто реализуется путем тщательного выбора поставщика. Недаром в дореволюционное время статус "поставщика двора его императорского величества" говорил об отменном качестве товара и высоко ценился на рынке.
Контроль необходимых предприятию финансовых ресурсов выполняется через составление бюджета на планируемый период. Проверяется условие, достаточно ли денежных средств у компании для выполнения намеченных планов, являются ли построенные планы реализуемыми.