Проект развития персонала. Стратегическая коуч сессия

Тестирование руководителей

Аудит и стратегическая сессия

Стратегическая бизнес сессия для руководителей среднего звена в два этапа прошла в Санкт-Петербурге. Участником коуч сессии выступила крупная генподрядная организация по выполнению полного комплекса работ по строительству и капительному ремонту инженерных сетей и других объектов.

Целью проведения консалтинговых встреч было повышение результативности работы персонала компании. Были выдвинуты следующие актуальные задачи для достижения:

• Понимание и разделение сотрудниками целей компании.
• Отлаженная система взаимодействия между сотрудниками.
• Обеспечение выполнения обязательств, взятых на себя компанией.
• Повышение престижа работы в компании.

Цели проекта:

1. Формирование команды единомышленников для создания предпосылок к развитию компании.
2. Создание оформленной концепции развития компании.

Смотрите ролик LiCO в гостях у канала РБК на телевидении: